“原來這個(gè)步驟應(yīng)該這樣操作，對(duì)比著規(guī)范操作視頻，能夠發(fā)現(xiàn)自己的不規(guī)范操作，對(duì)照進(jìn)行整改，很實(shí)用方便?！苯眨斘鞯V業(yè)彭莊煤礦機(jī)電工區(qū)職工利用“周安全活動(dòng)日”，觀看崗位作業(yè)規(guī)范操作視頻。

據(jù)了解，觀看規(guī)范操作視頻是彭莊煤礦強(qiáng)化基層員工規(guī)范操作的有力舉措之一。近年來，彭莊煤礦持續(xù)加大“三基”建設(shè)力度，制定下發(fā)《不安全行為管理實(shí)施辦法》《安全教育與培訓(xùn)管理制度》《關(guān)于加強(qiáng)區(qū)隊(duì)班組建設(shè)的實(shí)施方案》等系列制度，并提出“珍惜生命，由我踐行；科技興安，幸福之源”的安全生產(chǎn)理念，從自主安全出發(fā)，全面提升基層安全管控能力。同時(shí)，他們持續(xù)深化區(qū)隊(duì)班組“16+N”管理制度體系，規(guī)范區(qū)隊(duì)安全活動(dòng)日、班前班后會(huì)等流程，常態(tài)化開展“六好”區(qū)隊(duì)、“五型”班組創(chuàng)建，切實(shí)提升了區(qū)隊(duì)班組整體管理水平。

（觀看操作流程視頻）

今年10月份，該礦按照“一月一主題，一專業(yè)一方案”的原則制定《“職工崗位規(guī)范操作月”活動(dòng)實(shí)施方案》，組織開展為期一個(gè)月的規(guī)范操作月活動(dòng)，進(jìn)一步修訂完善各崗位安全技術(shù)操作規(guī)程、安全操作明白卡、風(fēng)險(xiǎn)告知卡、現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急處置卡等，并組織進(jìn)行理論考試，累計(jì)參考629人。

該礦安全監(jiān)察科以職工崗位規(guī)范操作月為契機(jī)，會(huì)同相關(guān)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行充分論證和結(jié)合，選取具有典型性和代表性、員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)需求較高的部分操作流程，高質(zhì)量錄制了7個(gè)專業(yè)15個(gè)工種220個(gè)崗位的規(guī)范操作流程和基本動(dòng)作要領(lǐng)視頻，并將其作為職工日常培訓(xùn)的主要教材之一，切實(shí)提升培訓(xùn)質(zhì)量，讓職工熟練掌握工作要點(diǎn)、標(biāo)準(zhǔn)流程、崗位風(fēng)險(xiǎn)等，促進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范操作。

“視頻相較書籍、課件等傳統(tǒng)培訓(xùn)教材具有形象、直觀、快捷、高效等優(yōu)勢(shì)，適用于各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)場(chǎng)景，也能滿足員工多樣化學(xué)習(xí)需求，有利于激發(fā)員工學(xué)習(xí)積極性，提高學(xué)習(xí)效率?！痹摰V安全總監(jiān)時(shí)維玉介紹，標(biāo)準(zhǔn)化操作視頻對(duì)于提升員工規(guī)范操作能力、安全操作水平，夯實(shí)基層一線安全生產(chǎn)基礎(chǔ)具有重要意義。

（提問操作流程）

隨著煤炭行業(yè)“四新”“四化”的廣泛應(yīng)用，精簡(jiǎn)高效理念的持續(xù)深入，大工種、大崗位建設(shè)不斷推進(jìn)，基層生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備、生產(chǎn)組織形式和員工培訓(xùn)需求也發(fā)生了較大變化。為適應(yīng)新形勢(shì)，該礦以“三抓三考三處罰”為主線，將理論和實(shí)操培訓(xùn)融入日常，為下井管理人員分配了必知必會(huì)和實(shí)操抽查指標(biāo)。今年以來，必知必會(huì)抽查9410余人次，操作規(guī)程實(shí)操抽查1570余人次，進(jìn)一步提升了職工的理論和實(shí)操水平。

“安全生產(chǎn)工作永遠(yuǎn)在路上，我們堅(jiān)持以職工規(guī)范操作月活動(dòng)夯基固本，抓實(shí)基層基礎(chǔ)基本功，教育引導(dǎo)職工嚴(yán)格落實(shí)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、按流程操作，真正讓職工端安全碗、吃安全飯、掙安全錢?！痹摰V黨委書記、礦長(zhǎng)王成功說。